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9 thg 5, 2025 · 今回は「海外赴任者の給与・手当／海外赴任者規程／労災特別加入制度」について調査を実施しました。 本調査は、海外赴任者に関する処遇の実態を明らかにすることを目的とし …
海外人事の研究パートナーである 海外人事コンサルタント 長澤宏氏 が長年のコンサルティングを通じて日本企業向けに独自開発した”ネット保障方式（Net to net approach）”は、標準生計費方式や …
会社の方針や海外赴任の規模に応じて、海外赴任者の給与設定方式、給与の内容を決定します。 海外赴任によって日本勤務時と比べて損得が生じないように様々な観点で検討、シミュレーションが …
28 thg 1, 2025 · 昔は「海外赴任を五年すると家が建つ」とよく言われていましたが、円安が問題になっている現在においても、現地給与が外貨で支払われ、手厚い手当が設けられている海外赴任で …
6 ngày trước · この記事では、海外駐在の給与の決め方や手当などの概要から、駐在員に対し企業がすべきことまで詳しく解説していきます。
国内払い給与は、単身で赴任する場合には、日本に残る家族が日本で生活するための給与であり、また海外駐在中も継続加入する健康保険料や厚生年金保険料の支払いなどに充てられます。
17 thg 6, 2021 · 海外赴任者の処遇については、検討すべき点が多くありますが、今回は、海外赴任者の給与の仕組みと海外赴任制度導入時に準備すべき規程類について取り上げます。
日本企業の海外勤務における給与体系について質問です。 多くの日本企業が海外勤務の機会を提供していますが、海外勤務社員の給与は、日本の支店勤務社員と比べて高額なのでしょうか？
28 thg 2, 2024 · 国際労務・海外労務と言うと一般的に、日本から海外に派遣される海外勤務者に対する労務管理と、日本企業で勤務する外国人労働者への労務管理の2種類がありますが、本テキスト …
14 thg 6, 2025 · 海外に拠点がある企業については、自社の従業員を海外拠点に出向させるといったことも多いかと思います。 その際に気を遣うのが海外勤務者の給与設計です。
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